Register
Úvodní strana Životní pojištění

 

 

Partneři

  • ALLIANZ pojišťovna
  • AXA pojišťovna
  • ČSOB pojišťovna
  • ČPP
    Česká podnikatelská pojišťovna - Vienna Insurance Group
  • ČP - Česká pojišťovna
  • Generali pojišťovna
  • KOOPERATIVA pojišťovna
    Vienna Insurance Group
  • DIRECT pojišťovana
  • UNIQA pojišťovna
  • FIXUM a.s.
  • ČMSS -Liška
    Českomoravská stavební spořitelna
  • Stavební spořitelna České spořitelny - Buřinka
  • Hypoteční banka
PDF Tisk Email
Info
Napsal uživatel RUSTLER   
Středa, 14 Duben 2010 13:06

Životní pojištění

Fotolia_8085392_XS1

Životní pojištění a jeho hlavní úkol je třeba chápat, jako pojistný produkt, jehož pravým posláním je chránit osoby blízké pojištěného, před finančními důsledky nějaké nahodilé nešťastné události a finančně pomoci samotnému pojištěnému v případě, že dojde k závažné změně v jeho postavení ve společnosti.

 Životní pojištění je komplexní produkt, který skýtá klientům velkou šíři variant a možností uspokojení jejich individuálních potřeb. Jeho prvotní úlohou je zajistit klienta proti rizikům v jeho každodenním životě. Výhodou je, že pojištění garantuje sjednanou částku právě pro případ nahodilých událostí od počátku pojištění, kdežto uspořená částka (finanční rezerva) je k dispozici až na konci pojistného období.

Život horizont

   

V nabídce pojistitelů se objevují 4 základní typy životního pojištění:  

  • Kapitálové  životní pojištění:
  • Obsahuje kromě ochrany rizik spořící složku, která podléhá zhodnocení dle garantované úrokové sazby. Na konci pojištění obdrží pojištěný výplatu dle pojistné smlouvy.
  • Rizikové  životní pojištění:
  • Neobsahuje spořící složku a na konci pojištění zaniká bez výplaty. “tzv. spotřeba rizika“
  • Investiční  životní pojištění:
  • Obsahuje spořící a investiční složku, která nepodléhá garantované úrokové sazbě. Riziko spořící složky leží na klientovi, podle zvolené investiční strategie.                                                                                                                                                                                                            
  • Investiční  životní pojištění - "UNIVERZÁLNÍ":                                                                                                                                    
  • Jedná se o moderní pojištění v této oblasti zajištění každodenních rizik. Kombinuje v sobě podstatu životního pojištění (zajištění sebe a svých blízkých v nepříznivých životních situacích) s flexibilitou a možností investic. Jedná se o nejmodernější trendy v pojištění osob a skutečnými požadavky klienta. Zahrnuje mimo jiné možnost velmi široké škály velmi širokého záběru krytí rizik s možností pojistnou ochranu flexibilně měnit dle aktuálních požadavků klienta po celou dobu průběhu pojištění. V tomto odvětví pojištění probíhají neustále inovace, kterých může v průběhu klient využít aniž by byl nucen volit jiné typy pojištění tohoto druhu. Strategie investování může být i kombinovaná s garantovanou úrokovou sazbou (garantovanou složkou) a investičním nástrojem potencionální možnosti vyššího zhodnocení volných finančních prostředků. To vše v životním cyklu pojištění a měnících se aktuálních podmínek a požadavků.

 

Možnosti připojištění  k životnímu pojištění 

ŽIVOT

  • úrazové pojištění osob pro případ smrti následkem úrazu
  • trvalých následků úrazu
  • tělesného poškození způsobeného úrazem
  • denního odškodného za dobu léčení následků úrazu
  • pojištění pro případ pracovní neschopnosti
  • pojištění pobytu v nemocnici následkem nemoci, nebo úrazu
  • pojištění pro případ vážných onemocnění
  • pojištění pro případ hospitalizace
  • pojištění pro případ plné, nebo částečné invalidity s výplatou důchodu
  • pojištění pro případ zajištění zdravotní péče
  • zproštění od placení pojistného
  • pojištění závažného úrazu
  • úrazové pojištění při dopravních nehodách
  • pojištění pro vážné onemocnění dítěte
  • péče o zdravotně postižené dítě
  • ošetřovaní dítěte
  • spec. pojištění vážných onemocnění pro muže
  • spec. pojištění vážných onemocnění pro ženy

 

 Rozhodování  o druhu životního pojištění:

Při rozhodování o volbě typu životního pojištění hrají roli krom zajištění sebe a svých blízkých i další skutečnosti, jakými jsou např. daňový aspekt, povinnost sjednat životní pojištění při žádosti o hypoteční úvěr apod.

 Životní pojištění je pojištění pro jednotlivce i celou rodinu včetně dětí.

Daňové výhody - podmínky stanovené  zákonem

Stát podporuje životní pojištění formou daňových výhod.

Soukromým životním pojištěním se rozumí životní a důchodové pojištění sjednané pro případ:

  • dožití
  • smrti nebo dožití
  • smrti nebo dožití s pojištěním invalidity

Dle novelizace zákona je od 1.1.2015 soukromé životní pojištění daňově uznatelné za předpokladu, že splňuje následující podmínky:

  • pojištěný je zároveň pojistníkem ( tzn. tím, kdo uzavřel pojistnou smlouvu)
  • smlouva je sjednána minimálně na dobu 5 let
  • smlouva je sjednána minimálně do roku, kdy pojištěný dosáhne 60 let
  • během pojištění není možné vybírat finanční prostředky (vzniklou rezervu) ze svého pojištění mimořádným výběrem
  • v opačném případě, kdy klient bude chtít př.čerpat finanční rezervu ("mimořádný výběr"), není možné uplatňovat daňové výhody

(Klient má možnost výběru zvolit, zda bude uplatňovat daňové výhody, nebo čerpat případně vzniklou rezervu úspor - mimořádný výběr během trvání pojištění)

Pozn. V případě, že pojistné hradí za pojištěného zaměstnavatel, musí být ve smlouvě ujednáno, že právo na plnění z těchto pojistných smluv má pojištěný zaměstnanec.

V případě smrti pojištěného mají právo na plnění osoby určené ve smlouvě s výjimkou zaměstnavatele, který hradil pojistné.

 

Zaměstnavatel

  • zaplacené příspěvky zaměstnanci na soukromé životní pojištění jsou považovány za náklady - daňové zvýhodnění - zaměstnavatel může uplatnit příspěvky do výše 30.000 Kč (souhrn) na jednoho zaměstnance jako nákladovou položku
  • z příspěvků zaměstnancům neplatí zaměstnavatel sociální ani zdravotní pojištění

Fotolia 8653783 XS1Zaměstnanec - občan

  • od základu daně z příjmu si může každý rok (resp. zdaňovací období) odečíst pojistné zaplacené zaměstnavatelem až do výše 12 000 Kč
  • z pojistného placeného zaměstnavatelem zaměstnanec neplatí sociální ani zdravotní pojištění.

 

Zánik smlouvy – porušení podmínek

V případě:

  • nedodržení podmínek pojistné smlouvy životního pojištění
  • nárok na uplatnění  odpočtu nezdanitelné části základu daně zaniká

Pojištěný  je povinen podat za zdaňovací období, ve kterém k této skutečnosti došlo, daňové přiznání a v něm jako příjem uvést součet částek, o které mu byl v příslušných letech základ daně snížen z důvodu zaplaceného pojistného.

Aktualizováno Sobota, 10 Leden 2015 18:30
 

Vaše priorita u povinného ručení vozidel

Vaše priorita u zákonného pojištění vozidel?
 
mod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_counter
mod_vvisit_counterDnes9
mod_vvisit_counterVčera33
mod_vvisit_counterTento týden224
mod_vvisit_counterPoslední týden384
mod_vvisit_counterTento měsíc1005
mod_vvisit_counterPoslední měsíc1916
mod_vvisit_counterCelkem337801

Online

Právě připojeni - hostů: 9